Work

In onze vorige blog “5 struikelblokken bij het onboarden van nieuwe medewerkers” is het duidelijk…

Wat zijn de grootste struikelblokken? En hoe maak je zelf een effectief onboarding programma?

Met de juiste policies en tools is het mogelijk om het on- en offboarding proces te […]

Veel co-creatie, één partner: “Door Spikes werken onze mensen nu efficiënter samen”

De digitale versnelling is natuurlijk een goede zaak maar we mogen niet negeren dat de nieuwe […]

Stevige technische bagage, vertaald naar mensentaal: “Spikes heeft ons op veel gebieden volledig ontzorgd”

NextGen Endpoint Management architectuur zorgt voor een toekomstgericht security beleid dat de digitale transformatie van organisaties […]

De nieuwe work/home-balans vereist een complexe IT-omgeving die flexibiliteit garandeert en voor synergie zorgt tussen productiviteit […]

Nieuw partnership zorgt voor andere kijk op cybersecurity: Spikes en Resilient Security doen organisaties productief, slim […]

In Spikes vond Monard Law een partij die de zaken goed organiseert en de juiste ondersteuning […]

Thema