Leer meer over:
- Hedendaagse uitdagingen waarmee je als organisatie te maken krijgt bij de on-en offboarding van nieuwe medewerkers.
- Hoe je on- en offboardingsproces gefaseerd kan inrichten met het oog op efficiëntie, automatisering en een uitstekende gebruikerservaring.
- Concrete use cases om je on- en offboardingsproces op een efficiënte manier in te richten voor alle stakeholders.
- Hoe je innovatie en automatisering kan inzetten om je processen naar een nog hoger niveau te brengen.
Herkenbaar? Er start een nieuwe collega binnen je organisatie, maar op de eerste werkdag loopt het al mis. Er is onduidelijkheid over waar hij/zij zich moeten aanmelden, de laptop is niet klaar, toegangen zijn niet geregeld en de badge ontbreekt.
Een vlotte onboarding is cruciaal voor een goede start, maar ook een correcte offboarding verdient minstens evenveel aandacht.
Bij offboarding stopt het niet bij het verwerken van een ontslagbrief. Denk aan het tijdig inleveren van werktoestellen, het afsluiten van accounts en het blokkeren van fysieke toegang. Als deze stappen vergeten worden, kan dat leiden tot ernstige beveiligingsrisico’s.
Hoe zorg je ervoor dat alle betrokken partijen tijdig geïnformeerd zijn en dat het proces van onboarding én offboarding vlot en gepersonaliseerd verloopt?
Tijdens deze middagsessie maken we je aan de hand van concrete use cases wegwijs in het efficiënt en veilig inrichten van je on- en offboardingproces. Mét de nodige aandacht voor innovatie en verdere automatiseringsmogelijkheden. Zo verlies je geen tijd door achter de feiten aan te lopen en pak het onboarding- en offboardingsproces van bij de start efficiënt aan.
Dit webinar is helaas afgelopen
Wens je graag meer informatie omtrent on- en offboarding te onvangen? Vul onderstaand contactformulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op.
(Check ook zeker je spam en contacteer info@spikes.be als je de bevestigingsmail niet binnen de 30 minuten hebt ontvangen.
Dirk Verhaeghe
Business development lead Professional Services
